歡迎訪問:上海通仁勞務派遣服務有限公司!   設為首頁   加入收藏
上海通仁勞務派遣服務有限公司 電話:021-6775 6263
上海通仁勞務派遣服務有限公司
企業簡介
企業文化
上海通仁勞務派遣服務有限公司
電話:021-6775 6263
地址:上海松江高科技園區九涇路720號

主營業務

 

  1、 招聘方式及渠道:(免費服務)

  用工單位提前4-7天發出招聘簡章—>選擇學校、勞動部門和各勞動力服務組織—>確定來源—>進行審核—>進行初步面試—>用人單位正式面試—>業務部組織體檢—>安排員工住房—>辦理相關勞務合同手續—>用人單位進一步審核—>錄用。

  2、簽定〈〈勞動合同〉〉、〈〈勞務協議〉〉:

  ①、依照〈〈勞動法〉〉派遣公司與用工單位簽訂〈〈勞務派遣協議〉〉,派遣公司與所有勞務人員簽訂〈〈勞動合同〉〉,注明所要派遣到的企業名稱及崗位,明確勞動關系。

  ②用工單位與每位勞務人員簽訂〈〈勞務規則〉〉,明確勞務關系。

  3、統一管理人事檔案:

  ①及時為調入人員辦理人事檔案轉接手續。

  ②及時為新聘員工辦理招工備案手續。

  ③按規定代辦有關檔案中記載的材料證明手續(結婚證明、出國政審等),存檔期間計算工齡。

  ④辦理調離人員的檔案調轉、終止手續。

  ⑤派遣協議到期,根據用工單位要求,代辦檔案續存或轉移。

  4、社會保險:

  上海京林勞務服務有限公司將依照上海市人力資源和勞動保障部門的規定,根據勞務人員的具體情況繳納社會保險并辦理相關手續:

  ①每月15日前,由用工單位支付當月社會保險所需費用。

  ②每月20日前,由派遣機構根據協議內容為員工代繳社會保險費用。

  ③根據用工單位每月人員增減情況變化,及時辦理人員調入、調出社會的轉移手續。

  ④符合養老、醫療、失業、工傷應享受的條件時,負責辦理各項費用的核銷手續。

  ⑤應單位要求代繳住房公積金。

  ⑥向用工單位提供各項社會保險、勞動保障的政策咨詢。

  5、代發工資:

  根據用工單位月考核情況,代發勞務人員工資,代扣代繳個人所得稅,代交綜合保險。

  6、不定期培訓(免費服務):

  將根據用工單位性質及要求,對派遣人員進行相應的培訓,如:儀容儀表、服務禮儀、銷售技巧等,還將不定期邀請業內權威人士對派遣人員進行行業業務提高、同行比較、行業知識等相關培訓。

  7、定期對用工單位及派遣人員的合作情況進行跟蹤回訪:

  在派遣人員上崗后,用工單位將會接受定期的關于派遣人員工作表現及上海京林勞務服務有限公司服務水平的調查,通常為電話詢問和書面的調查表,我們的派遣人員也將被要求反饋其對工作滿意程度、工作崗位建議意見、顧客意見等方面的調查,這些反饋將于每季度進行總結并列明相應處理辦法、建議或意見,以不斷提高我公司的服務水平。

  8、勞動保障事務咨詢服務(免費服務)

  上海京林勞務服務有限公司將對于所有合作的企業,進行常年的勞動事務咨詢服務,運用本公司專業的知識及多年的經驗,協助用工單位建立健全各項管理制度、并提供勞動政策咨詢,因為我們擁有長期從事勞動人事管理工作的專業人士,并聘請了多位政府勞動人事主管部門的在職或退休的專家擔任顧問,他們精通勞動人事政策,經驗豐富,對策恰當,可為企業提供良好的勞動事務咨詢。

  9、服務專員

  我們將為用工單位指定一名或多名咨詢顧問承擔上述或其他基于實際需要的工作,實行服務專員制,便于溝通,及時解決出現的問題。


關于我們 | 主營業務 | 勞務動態 | 招聘信息 | 合作伙伴 | 技能培訓 | 協議合同 | 聯系我們 |
Copyright © 208-2018 上海通仁勞務派遣服務有限公司 版權所有 滬ICP備15046005號  
QQ客服: 點擊這里給我發消息
网易体育